(+371) 67314142
Если ваше резюме и мотивационное письмо создают у нас впечатление, что вы можете быть подходящим человеком для нас, мы пригласим вас на собеседование.
Выбранным кандидатам будет предложено пройти тест. Тест имитирует типичное задание, которое может быть дано младшему сотруднику. Один из членов нашей команды объяснит задачу, даст необходимые рекомендации и ответит на вопросы кандидата. Затем кандидат должен будет произвести расчеты и составить отчет с помощью MS Excel и прокомментировать результаты с помощью MS Word. Кандидат может задавать вопросы членам команды A2B на протяжении всего процесса. После выполнения задачи, член нашей команды рассмотрит ее и внесет исправления, на основании которых кандидат должен будет улучшить свои расчеты и отчет.
При выполнении задания мы оцениваем общее понимание кандидата, навыки работы с компьютером, способность быстро учиться, внимательность, аккуратность и общий стиль работы.
После теста мы обсуждаем его результаты внутри компании и связываемся с кандидатом, как правило, в течение 1 недели после теста.
В зависимости от нашего графика и оценки резюме и мотивационного письма, мы иногда можем сначала пригласить на тест, а затем на собеседование.